Job description
Appel à candidature : Responsable des Ressources Humaines à Douala. Contrat : CDD de 6 mois. Sous la responsabilité du Sous-Directeur Support, le/la Responsable RH définit, pilote et met en œuvre la politique RH de l'entreprise. Missions : superviser et accompagner l'équipe des Gestionnaires RH, assurer le suivi des portefeuilles clients et des intérimaires, contrôler la gestion contractuelle, mettre en place les indicateurs de performance RH, garantir la conformité au droit du travail, centraliser et vérifier les éléments variables de paie, superviser les procédures disciplinaires et fins de contrats, piloter les recrutements, conseiller la Direction et assurer le développement des compétences. Profil : Bac+4/5 en Management des Ressources Humaines, Droit du Travail ou Administration d'Entreprises, avec 3 à 5 ans minimum d'expérience en gestion RH. Expérience en management et travail temporaire appréciée. Maîtrise du droit du travail, du management d'équipe, d'Excel et des outils bureautiques. Référence : RRHI-003-26.