Conditions d'utilisation
Dernière mise à jour : octobre 2026
En utilisant le site kamerjob.com ou l'application mobile KamerJob, vous acceptez les présentes conditions.
1. Le service
KamerJob est une plateforme de mise en relation entre candidats et recruteurs au Cameroun : offres d'emploi, concours, formations, alertes personnalisées et outils de candidature (CV, profil).
2. Compte utilisateur
- Vous devez fournir des informations exactes lors de l'inscription.
- Vous êtes responsable de la confidentialité de vos identifiants.
- Un seul compte par personne ; les comptes recruteurs/annonceurs sont soumis à validation.
3. Usage acceptable — tolérance zéro
KamerJob applique une tolérance zéro envers les contenus répréhensibles et les comportements abusifs. Il est interdit de publier, dans une offre, une annonce, un profil ou tout autre espace de la plateforme :
- du contenu illégal, trompeur, frauduleux (fausses offres, demandes de frais de dossier, escroqueries) ou discriminatoire ;
- du contenu haineux, menaçant, harcelant, violent ou à caractère sexuel ;
- du contenu portant atteinte aux droits d'un tiers ou usurpant son identité ;
- du contenu visant à perturber le service (spam, scraping massif, intrusion, contournement des limitations).
Tout manquement entraîne le retrait du contenu et peut entraîner l'exclusion définitive du compte de son auteur, sans préavis.
4. Offres et contenus tiers — signalement, blocage, modération
Les offres d'emploi, petites annonces et publicités sont publiées sous la responsabilité de leurs auteurs. KamerJob ne garantit pas l'exactitude de chaque annonce, mais met en œuvre les mesures suivantes :
- Filtrage préalable : toute petite annonce publiée par un utilisateur est vérifiée avant mise en ligne, et un filtre automatique rejette les contenus manifestement interdits.
- Signalement : chaque offre ou annonce peut être signalée depuis l'application (« Signaler cette offre / cette annonce ») ou via la page contact.
- Blocage : vous pouvez masquer un annonceur ou une entreprise (« Masquer cet annonceur ») ; ses contenus disparaissent immédiatement de vos listes et notre équipe en est informée.
- Délai de traitement : tout signalement est examiné sous 24 heures. Un contenu répréhensible est retiré et son auteur exclu de la plateforme dans ce délai.
5. Propriété intellectuelle
La marque, le logo et l'interface KamerJob sont protégés. Les contenus que vous publiez (CV, profil) restent votre propriété ; vous nous accordez une licence limitée pour les afficher aux recruteurs concernés.
6. Résiliation
Vous pouvez supprimer votre compte à tout moment (Profil → Supprimer mon compte dans l'application). Nous pouvons suspendre un compte en cas de violation des présentes conditions.
7. Responsabilité
Le service est fourni « en l'état ». KamerJob ne saurait être tenu responsable d'un préjudice indirect lié à l'utilisation de la plateforme, notamment l'issue d'un processus de recrutement.
8. Modifications
Ces conditions peuvent évoluer ; la version en vigueur est publiée sur cette page. Les modifications substantielles seront notifiées.
9. Contact
Pour toute question : kamerjob.com/contact.